Monthly Archives: 12月 2013

ダーツバーで忘年会

先日、会社の忘年会を開催しました。

今年、ZEALOTは設立5周年なので、そのお祝いも含めてパーティー色を出すため、ダーツバーを貸切状態にしてもらいました。お店はパセラ系列のLOS CABOSです。人数が20人程度だったので広さもちょうどよく、また、ハイチェアなので居酒屋に比べて席移動がしやすくて良かったと思います。普段はなかなか顔を合さないメンバーもいるので、こういう場でのコミュニケーションは意外と貴重です。

パーティーということで、予めビンゴ用の景品(Nexus 7やKindle Paperwhite、Amazonギフトカードなど)を用意していましたが、パセラさんからリゾートのペア宿泊券をいただき、大変盛り上がりました。パセラ系列のお店でパーティー利用するといただけるようですね。

別料金ですがダーツも2台自由に使用できるので、個人戦・チーム戦で楽しむこともできました。あまりダーツをしたことがないという人が多かったのですが、店員さんに初心者も楽しめるゲームを提案してもらい「これからダーツを始めたい」という人も出るほど。私は数年前にハマった時期があり、マイダーツを持参していたのですが、久しぶりということもありスコアはなかなか伸びず…。これを機にまたやり始めたいなと思いました。

最後には社員、協力会社のみなさんと一緒に記念写真!

記念写真

第5期決算を終えて

2013年11月をもって、弊社の第5期決算を終えることができました。

第5期はこれまでの活動の中でも非常に飛躍のあった1年だったと感じています。期首では大きな目標を掲げ、その目標をチーフメンバーと共有し、いかにしてその目標を達成するか、という計画を綿密に立てました。当初は「無理かもしれない」と感じた目標も、月単位のPDCAを回すことで、少しずつ現実味を帯びてきたのを覚えています。最初から簡単な目標を設定して、それをクリアするのは容易でしょう。しかし、そこに成長を欲するのならば、適度に困難な設定が必要だと思っています。

各チームの売上や利益、そして業務上の実績の伸びに加えて、今年は新たなメンバーとして新卒社員を迎え入れることもできました。弊社はまだ人数の少ない会社なので、新卒社員を採用することはリスクを伴うものでしたが、半年経った今、彼らは業務に慣れ、それぞれ責任を持って取り組んでくれています。

12月から第6期に入り、前期以上の飛躍を視野に入れて目標を立てました。今期もまた着実に成長していけるよう、社員一丸となって取り組んでいきます。

その取り組みのひとつとして、私は社長ブログを始めることとしました。会社のことをより知っていただけるよう、定期的に記事を書いていこうと思います。